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人才招聘

設計總監

招聘:設計總監
能力要求:
1. 組織、實施、協調工作能力。
2. 綜合解決設計問題能力。
3. 克服困難,創造性地完成工作任務能力。
4. 恰當處理客戶糾紛能力。
5. 親和力。
崗位職責:
1. 全面組織本部門工作(計劃,實施,督導,評估,考核)。
2. 在部門范圍內貫徹公司有關規定。
3. 落實工作任務到本部門員工。
4. 對下屬員工的工作績效進行評估,考核。
5. 記錄本部門員工的日常休假。
6. 定期向直屬上級匯報本部門工作。
7. 協調下屬之間的工作。
8. 審核設計方案,預結算。
9. 立足本部門工作,向公司提出合理化建議。

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